西区三所高中全市招生 政府1亿扶持西区教育

开年布局

　　高中优质学位少，中考志愿难填？这种状况将逐渐改变。记者从昨天召开的珠海市2016年教育工作会议上获悉，斗门一中、市一中平沙校区，以及广东实验中学珠海金湾学校等三所西区高中今年八成学位面向全市招生。此外，珠海还将每年安排1亿元扶持西部地区教育。

　　资源统筹

香洲帮万山培养师资力量

　　根据今年的招生安排，斗门一中、市一中平沙校区，以及正在筹建的广东实验中学珠海金湾学校共3所学校80%面向全市招生，20%在区域内招生。和风中学、田家炳中学和珠海市艺术高中招生范围不变，其中田家炳30%面向全市招生。此外，还将充分利用驻珠高校和市外优质教育资源，加快推进中山大学附属中小学校的建设。

　　市教育局局长钟以俊在会议上表示，2016年春季学期起将香洲区艺术高中，以及正在筹建的广东实验中学珠海金湾学校，斗门区斗门一中、和风中学、田家炳中学，高栏港区市一中平沙校区等6所区属公办普通高中移交市教育局管理，实现全市公办普通高中全面归口市教育局管理，促进优质普通高中教育资源在全市范围内科学流动。而为激活海岛教育资源，2016年秋季学期起，万山区学校、幼儿园的教学教研、教师管理、师资培训等工作整体委托香洲区管理，促进海岛教育可持续、高水平发展。

　　据了解，珠海市财政设立了促进西部地区教育均等化专项资金。2016至2018年每年安排1亿元，重点扶持西部地区提升教育发展整体水平。钟以俊说，“今年可将专项资金重点用于西部（海岛）地区教师素质提升、信息化建设、校外活动场所建设等方面。”

　奖励考核

绩效工资向班主任倾斜

　　记者获悉，珠海将积极完善中小学教师绩效工资制度。珠海市教育局将抓紧出台公办中小学校绩效工资指导意见，各学校结合实际制定教师绩效工资分配实施方案，经教代会或全体教职工大会审议通过后报教育主管部门批准后执行。“要坚持效率优先、兼顾公平和多劳多得、优质优酬原则，奖励性绩效工资分配应向班主任倾斜。”

　　据了解，《珠海市教师编制和岗位聘用管理改革实施意见》已经出台，规定由编制部门核定教职员编制总数，人社部门核准各类各级岗位总额，教育部门在不突破编制总额和岗位总额的前提下统筹配置师资力量，进一步完善校长教师交流轮岗及帮扶机制，逐步实现全市中小学师资均衡化。

　　钟以俊表示，目前珠海市教师队伍存在的较为突出的问题是个别区教师结构性超编、学历达标率较低、专业不对口等。他在会上说：“提升教师队伍整体素质，一方面要支持和鼓励教师进行学历提升，另一方面要研究探索校长、教师退出机制，对考核不合格、学历不达标、教学不胜任的在编校长、教师，依据年龄、本人特长和志愿等安排到学校其他非一线教学岗位，或随同编制安排到区域内其它合适的事业单位工作。”

降低收费

88所幼儿园月保教费千元以下

　　今年的《政府工作报告》将月保教费不超过1000元的公办属性及民办普惠性幼儿园比例达到50%作为十件民生实事之一。目前全市共有幼儿园287所，区一级以上等级幼儿园166所，其中月保教费1000元以下的88所，占全市幼儿园比例的30 。7%。

　　据了解，市教育局今年将采取“稳质降价”和“稳价提质”措施来保障50%目标的实现。首先是支持未评级的规范化幼儿园创建等级幼儿园，并按照不低于每生每年300元的标准连续3年进行补助；其次是通过奖补引导部分等级幼儿园在保证办园质量的基础上降低保教费标准。

亮点

10%中小学体育设施

年底前向居民开放

　　此外，学校体育设施向社会开放也是公众呼吁已久的话题。香洲区已经尝试部分学校面向社区开放。珠海市教育局计划今年年底前，全市10%中小学体育设施将对周边居民开放。

　　研究探索校长、教师退出机制，对考核不合格、学历不达标、教学不胜任的在编校长、教师，依据年龄、本人特长和志愿等安排到学校其他非一线教学岗位，或随同编制安排到区域内其它合适的事业单位工作。

　　香洲区今年要选派100名小学、初中教师到西部（海岛）地区支教，同时要从西部（海岛）地区选派100名教师到相应学校跟岗学习。

　　———市教育局局长钟以俊