被投诉医院回应：举报员工辞职原因不光彩

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　　南都讯 记者杨亮　南方都市报9月9日报道金湾区某民营医院一离职员工投诉医院使用过期试剂为患者检测一事。院方联系南都记者，称该员工作风不正因此离开，其故意捏造医院使用过期药剂的假信息。对此，林先生则矢口否认。

　　医院负责人：“他离职并不光彩”

　　林先生曾在金湾区某民营医院检验科工作，2015年9月离职。时隔一年后，他向南都记者公开举报，称医院2014年因执照问题长期停业，导致用于开展血常规检测和生化检测等项目的试剂过期，但医院重新取得执照恢复营业后，出于成本考虑，并未报废，而是要求检验科继续使用，自己不满该做法遂离开医院。

　　院方继回应医院均严格规定对过期试剂报废后，又联系本报，医院负责人称，林先生已婚，又与该院一名女护士有染，林先生的妻子的娘家为此到医院投诉，医院为了严肃医风医德，将女护士劝离，林先生也因此主动离职，“他离职并不光彩，绝不是他说的那么大义凛然。”

　　林先生：出轨指责属于子虚乌有

　　针对林先生反映的医院欠薪问题，医院负责人称，经咨询财务部门，目前除了3000元因林先生在医院放假期间，医院代付的社保支出尚存在争议，薪水已经发放完毕，没有欠薪问题。医院开业当天就被吊销执照，导致当时未来得及与其签订合同，医院2014年7月放假前，就已经跟员工说清楚了，可以离开医院另谋出路，如果不离开，放假期间不发工资，等恢复营业后再通知上班，林先生选择不离开医院，主动要求医院代为垫付其放假期间的社保，如今医院扣除该笔支出合理合法。

　　对此，林先生表示，其医院当时只是放假，自己仍是医院员工，单位为其支付社保是法定义务，无权事后又从其个人工资中扣缴。他同时否认院方关于其与女护士出轨的指责，称这是子虚乌有，院方倒打一耙，故意抹黑他。