顺德春节后员工薪酬较去年上涨6%

　　羊城晚报讯 记者林翎、通讯员梁学武报道：羊城晚报记者25日获悉，日前，顺德区劳动就业服务中心联合各镇（街道）人社局先后开展了“2016企业 运营及用工情况调查”、“春运组织异地务工人员有序流动调查”、“企业节后用工需求情况调查”。据统计，顺德企业2016年春节后员工薪酬较去年升5%— 6%左右。

　　顺德区劳动就业服务中心从年初八开始持续跟踪掌握企业的员工返岗情况。根据企业反馈的数据显示，截至2月22日（正月十五）顺德企业员工返岗率为86%，且预计到正月二十员工返岗率可以达到90%左右。

　　根据节后全区招聘会的统计数据显示，企业节后用工需求相比2015年同期有小幅度下降。其中，参加招聘会企业提供的岗位数下降了5%左右，企业总体招工人数下降约9%。

　　在招聘的员工需求当中，普通生产工的用工需求降幅较大，达到13%。对专业技工的需求保持稳定并略有上升，例如模具师傅、冲压工、装配钳工、车工、铣床工等熟练技术人才，不少企业有较大需求并且开出较高的工资待遇。

　　根据对企业的调查以及招聘会现场数据统计，顺德区企业2016年节后员工薪酬较去年小幅上升，升幅在5%-6%左右。目前，该区企业普工工资达到 3000-3200元/月，专业技工的工资在4000-6000元/月，文员、会计、人事等普通文职岗位工资在2500-3000元/月，管理人员职位月 薪普遍在4000元以上。顺德区企业用工工资待遇在珠三角地区中处在中上水平，与粤东西北及周边省份相比优势逐渐缩小。