新快报讯 记者沈逸云 通讯员粤仁宣报道 日前，人社部发布关于新冠肺炎疫情防控期间专业技术人才工作指南要求，明确贡献突出抗疫专业技术人才直接申评高级职称。2月14日，广东省人社厅结合广东省实际和《关于暂停开展专业技术人才有关集体活动的通知》有关要求，提出七条贯彻意见。其中透露，将对疫情防控专业技术人才予以各类项目评选倾斜、实施职称激励措施。

　　各类项目评选予以倾斜

　　根据意见，各类项目评选将对疫情防控专业技术人才予以倾斜。其中，在2020年度百千万人才工程、国务院政府特殊津贴的遴选推荐，以及各地人社部门开展的人才项目选拔中，对在一线参与抗击新冠肺炎疫情并发挥积极作用、做出突出贡献的专业技术人才予以倾斜。

　　将防疫科研人员和疫情防控一线专业技术人才，作为申报人社部杰出专业技术人才表彰的优先推荐对象。在2020年度博士后科研工作站新设站遴选推荐和省博士工作站评审中，加大对中小微企业、民营企业倾斜力度。

　　疫情防控成果可替代论文

　　令人关注的是，意见明确，对参加疫情防控阻击战获得嘉奖奖励以上的医务防疫人员，申报副高级或正高级职称评审时给予激励政策，对参加疫情防控阻击战的医务防疫人员适当放宽实践能力考试、基层工作经历、资历条件、业绩成果及论文等要求。

　　鼓励广大专业技术人才积极参与抗击疫情工作，在2020年卫生、医药、自然科学研究、交通运输等相关专业职称评审中，与疫情防控相关的专利成果、项目报告、工作总结、技术分析、病历等成果可替代论文，疫情防控相关业绩作为有效业绩，并增加其在评审中的权重。对获得嘉奖以上奖励的专业技术人才，可参照医务防疫人员适当放宽职称申报的学历、资历条件。

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