昨天，广州市人力资源市场中心市场迎来节后首场综合招聘会，但现场有点冷清。
信息时报讯（记者 吴瑕 通讯员 周小颖）昨天是正月十三，广州市人力资源市场中心市场迎来节后首场综合招聘会。根据该中心市场年前对全市424家企业进行的调查统计数据显示，今年广州节后缺工人数将达18.91万。同时，今年全市企业用工规模及招工规模均有所下降，逾六成的受访企业表示将维持现有用工规模，对扩大用工规模持谨慎态度，节后有外出招工需求的企业亦有所减少。
求职者：企业薪酬吸引力不大
作为广州市年后异地务工人员返穗情况的“风向标”，位于三元里大道的广州市人力资源市场服务中心昨日迎来了年后首场综合招聘会，有70多家企业进场，提供2000多个职位，然而进场求职的异地务工人员却寥寥无几。
昨天上午11点，来自天河区的一家养老服务机构的招聘负责人杨先生告诉记者，他还没有收到一份求职简历。杨先生告诉记者，他们企业目前在职的数百名“居家照护师”主要分布在医院和老城区的大型社区中，但流动性较大，年前有不少人离职，因此在年后急需招聘的“居家照护师”多达200人，开出的工资条件在3500~5000元左右。为了尽快补员，该企业甚至开出了成功推荐一人入职奖励推荐人佣金100元的条件。“今天进场求职的主要以30~50岁的中年男性为主，而我们的招聘对象主要为中年妇女，因此招聘情况并不理想。”
记者在招聘会现场走访发现，前来摆摊招聘的70多家企业中，有1/3为餐饮、酒店等服务业，这些企业给出的薪酬待遇多在2500~3000元，虽然承诺企业“包吃包住”，但显然吸引力并不强。一名来自湖南郴州的刘大哥告诉记者，如今在老家做酒店保安月工资都有2800元，因此他想在广州先观望一段时间再作打算。
节后缺工两个月内缓解
市人力资源市场服务中心年前一份针对分布在全市12个区、424家企业以及16.17万名异地务工者的调查数据显示，节后全市企业的缺工人数在18.91万人左右，根据往年的经验，广州企业的缺工情况将在节后两个月内有所缓解。
今年的企业用工调查数据中有两个数据值得关注，即全市企业用工规模及招工规模均有所下降。
市人力资源市场服务中心副主任李汉章介绍，根据抽样企业的调查数据，今年全市使用2000人以上的企业比2015年（21家）减少了3家，降幅为14.29%；使用1000~2000人的比2015年（41家）减少了11家，降幅为26.83%；使用300~1000人的比2015年（147家）减少了10家，降幅为6.8%；300人及以下的比2015年增加了44家，升幅为22.56%。
此外，虽然有超过八成的抽样企业表示在春节后3个月内有招工计划，但招工人数约占目前用工规模的11.04%，较2015年相比下降4.98个百分点。同时，有64.15%的受访企业表示今年将维持现有的用工规模，仅27.36%的企业表示将扩大用工规模，较2015年（30.69%）下降了3.33个百分点。
