求职者看重经验积累 业界人士建议先就业再择业

　　文/珠江商报记者张争争 视频/珠江商报记者黄怡然

　　春节一过，又到了企业招工的旺季。最近这段时间，多场招聘会在顺德各镇街举行。机械加工、生产制造、客服、美工……企业根据自身的需求提供了各种各样的职位，也吸引着前来找工作的求职者。

　　然而随着社会的发展，求职者对工作的要求不断提高，在薪资待遇、工作环境、晋升空间等方面都有自己的标准。企业渴望招到合适的人才，求职者想要一份满意的工作。那么，顺德的求职者在择业时更看重哪些因素呢？

　　街坊声音

　　记者在招聘会现场随机采访了20 位求职者，大部分人已经投了三份以上的简历。“有两家公司通知我去面试”，街坊小陈表示，这次来招聘会，主要是想找一份机械相关的工作。小何则说，自己现在大四，目前主要是找专业相关的实习，“如果觉得合适就争取留下来”。

　　至于影响择业的因素，小陈表示，工作地点、公司待遇以及同事是否好相处，都是他考虑和衡量的因素，“工作地点的话，最好是容桂和大良咯”。而小何则“ 希望自己能多学一些东西”，至于待遇，就“没那么重要”了。

　　应届毕业生看重专业对口和经验积累

　　谈到求职意向，不少应届毕业生都希望找到专业对口的工作。家住勒流的阿丽（化名） 是天津师范学院的一名大四学生，今年即将毕业。“我大学学的是小学教育（中文方向），毕业后想当一名小学语文老师”，阿丽表示，自己从去年年底开始接连考了顺德、南海、广州越秀等地的公办教师，可惜都不太理想。不过她并没有放弃，打算接下来再看看其他区的考试，此外也会关注一些教育机构的招聘，“已经投了三四家”。来自顺德职业技术学院家具设计专业的王建，同样也是一名大四的求职者。说起未来的工作，他觉得选择公司工资不是唯一的标准，相比之下自己更注重经验的积累和平台的发展机会，“还有一点，对于我们刚入职的员工，公司是否有培训很重要”。

　　再求职者关注公司待遇和个人发展

　　和应届大学生相比，对于已经工作了好几年的求职者， 找一份工作不难，而找一份能够让他们满意的工作却不容易，他们更加看重的是自身在企业的发展定位，以及企业休假情况、能否提供五险一金等福利和薪资水平的高低。已经工作了三四年的张小姐表示，自己刚面试了两个企业，工资和福利都不错， 但是都是单休，而且还经常加班，所以都“没有达成意向”。而对于朱先生来说，工作几年后再换工作，“更看重的是个人的发展”。朱先生表示，自己先前在龙江一个家具厂工作，工作环境、待遇等各方面都比较满意，不过渐渐地发现和自己的职业规划有一定的出入，终于下定决心重新求职，趁还年轻多一些尝试，目前他正在应聘与市场管理相关的工作。

　　业界声音

　　建议求职者先就业再择业

　　某企业人力资源部经理蔡先生表示，在工作中最看重什么是要分阶段的。在第一阶段，我们并不知道自己到社会上适合干什么，能做什么，什么做好， 什么做得不好，所以这时我们应该先选择一份工作，等有了一定的积累后，便走到了第二阶段，再开始选择自己真正喜欢做的事。蔡先生建议求职者找工作前先问自己三个问题： 一自己喜欢做什么？二自己能不能做这件事？三自己能得到多少（个人发展、升迁、薪水）？以这些为基准给自己打分，如果正多负少， 就选择它，反之则慎重考虑。